Mit dem Release der TrackPilot App für Android und iPhone schließt Moving Intelligence eine Lücke im Bereich der mobilen Nutzung. Die Live-Positionsanzeige ist das Herzstück jedes GPS-Ortungssystems und ein wichtiges Tool für Kundendienst und Disposition.
Auf 158 Seiten wurden von der Bundesregierung alle relevanten Informationen zum Jahressteuergesetz zusammengestellt und damit ein Bürokratiemonster sowie eine Arbeitsbeschaffungsmaßnahme für steuerberatende Berufe geschaffen. Worauf müssen sich die Elektrohandwerker über das Jahressteuergesetz hinaus im Jahr 2023 einstellen?
Jeder Unternehmer kennt die Stellschrauben, um die Gewinne des Unternehmens zu verbessern. Entweder mehr Umsatz und damit mehr Rohertrag erzielen oder an den Kosten sparen. Der Busch-Jaeger-Betriebsvergleich liefert die Antwort auf die Frage, welche Kosten in der Branche angemessen sind. Der größte Kostenblock, aber auch Produktivitätsfaktor, sind dabei die Personalkosten.
Das Traditionsunternehmen Elektro Kröschel aus Trier hat beim Deutschen Unternehmerpreis Elektrohandwerk 2022 in der Kategorie A »Kleinbetriebe mit bis zu 16 Mitarbeitern« gewonnen. Vor allem eine klare und innovative Unternehmensstrategie des Innungsbetriebes, das familiäre Betriebsklima und die sehr konsequente Digitalisierung gaben den Ausschlag für das Votum der Wettbewerbsjury.
Als Ergänzung zur Zeiterfassungs-App für die Branchensoftware Streit V.1 präsentierte Streit Datentechnik auf der light + building die App »Zeitfreigabe+«.
Zum dritten Mal hat die gemeinnützige Peter und Luise Hager-Stiftung den Branchenpreis »Meister« ausgelobt und die Gewinner für 2022 gekürt: Drei junge Meister, die sich nach dem 1.1.2017 selbständig gemacht hatten, können sich über ein Preisgeld von 10.000€ für ihre Betriebe freuen.
Um die individuelle Kostenstruktur mit den Richtwerten der Branche vergleichen zu können, müssen alle Kosten in Prozent des Rohertrags ermittelt werden. Die Personalkosten einschließlich des Geschäftsführers sollten die Schwelle von 70 % des Rohertrags nicht überschreiten.
Keine einfache Entscheidung war es für die Jury in der Kategorie B der mittleren Handwerksbetriebe. Am Ende setzte sich die Harperscheidt GmbH aus Kreuzau durch. Der Betrieb tritt unter dem Namen »Solartiger« auf – und der ist Programm: Seit dem Jahr 2003 installiert man PV-Anlagen, und heute machen erneuerbare Energien rund 90 % des Umsatzes aus.
Trotz immer steigender Digitalisierungsraten suchen immer noch viele Elektrohandwerksbetriebe im Schnitt mehrere Stunden pro Monat ihre Betriebsmittel. Ob auf der Baustelle oder im Lager — die Suche nach dem Werkzeug kostet Zeit und damit Geld. Einige Werkzeughersteller bieten ihren Kunden inzwischen digitale Lösungen für die Werkzeugverwaltung. Eine markenunabhängige Lösung bietet BTI Befestigungstechnik mit dem »Obti-Fleet« Verwaltungstool.
Mit dem SmartX-Navigator bietet Sonepar ein Online-Tool, mit dem Endkunden im Vorfeld eines Beratungsgesprächs ihre Wünsche definieren und eine individuelle Produktentscheidung treffen können. Anschließend kann die gezielte Betreuung durch den Elektrofachbetrieb erfolgen.
Der Busch-Jaeger Betriebsvergleich gibt auch Auskunft über die Personalstruktur des Elektrohandwerks. So kann die Frage beantwortet werden: »Wie viele Mitarbeiter sind in meiner Betriebsgröße erforderlich, damit ich die anstehenden Aufgaben bewältigen kann?«
Mit pds Software und den mobilen pds Apps führte das auf Elektroinstallation, Gebäudeautomation und intelligente Modernisierung spezialisierte Familienunternehmen Anfang 2020 eine für den Betrieb neue, flexibel skalierbare Handwerkersoftware ein, die heute sicher und komfortabel in der pds Cloud betrieben wird. Analoge Stunden- und Rapportzettel, Doppelerfassungen und Medienbrüche gehören seither der Vergangenheit an.
Ein Portal mit White-Label-Lösung, Prepaid-Variante und Preissenkung bei fester IP stellen eine Erweiterung des Angebotes des Telefonie-Providers Peoplephone dar.
Der Hersteller ABL hat sein Vertriebsteam neu aufgestellt. Änderungen ergaben sich bei den Positionen Chief Sales Officer, Abteilungsleiter Elektrogroßhandel Deutschland sowie Abteilungsleiter Marketing & Communications.
Die Bundesregierung unter Federführung des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales hat entschieden: Seit dem 1.10.2022 gilt wieder eine »neue« Corona-Arbeitsschutzverordnung (Corona-ArbSchV). Diese bringt nichts grundlegend Neues mit sich. Arbeitgebern bleiben Spielräume bei der Ausgestaltung, sie werden aber auch in die Verantwortung genommen.